Digital Hiring — рекрутингова агенція, що спеціалізується на напрямах ІТ і Digital, а також займається загальним рекрутингом та Executive Search.
7 листопада 2025

Senior Machine Learning developer (Web3 Company) (вакансія неактивна)

за кордоном, віддалено $5000–6000

Senior Machine Learning Engineer

Про роль
Долучишся до команди, що проєктує, будує та масштабує ML-системи для персоналізації та залучення користувачів у великому масштабі. Ти працюватимеш із продакшен-пайплайнами, системами прийняття рішень у реальному часі та експериментальними фреймворками, які безпосередньо впливають на мільйони користувачів.

Обов’язки

  • Розробка пайплайнів, що перетворюють поведінкові, демографічні та контекстні сигнали на real-time фічі.
  • Дизайн low-latency API/сервісів для онлайн-прогнозування та прийняття рішень.
  • Впровадження A/B-тестування, стратегій exploration/exploitation та надійної оцінки моделей.
  • Співпраця з продуктом та інженерингом для балансу між engagement, бізнес-цінністю та комплаєнсом.
  • Налаштування моніторингу, логування, виявлення дрейфу та ретрейнінгу для стабільності моделей у проді.

Вимоги

  • 5+ років досвіду в applied ML engineering (рекомендації/персоналізація/ранжування/ads).
  • Сильний hands-on у Python (та/або Go), SQL, досвід з TensorFlow або PyTorch.
  • Досвід деплою real-time ML-систем (feature stores, event-driven архітектури, low-latency serving).
  • Знайомство з хмарними ML-платформами (Vertex AI, SageMaker чи аналогами).
  • Досвід роботи з сучасними DWH (BigQuery, Snowflake, Redshift).
  • Розуміння multi-objective оптимізації та компромісів у персоналізації.
  • Комфортна робота у швидкому, продуктово-орієнтованому середовищі.

Буде плюсом

  • Досвід у martech/adtech/CRM або персоналізації для масового B2C.
  • Знайомство з bandit-алгоритмами чи reinforcement learning.
  • Досвід експлуатації систем на аудиторії «мільйони користувачів».
  • Практика з GCP.

Soft skills

  • Вільна англійська; чітка, структурована комунікація.
  • Проактивність та відповідальність за результат.
  • Готовність до перетину годин 9:00–16:00 EST.

Що пропонуємо

  • Можливість впливати на персоналізаційні технології у великому масштабі end-to-end.
  • Конкурентну компенсацію, узгоджену з досвідом і впливом.
  • Бюджет на конференції, курси та професійний розвиток.
  • Гнучкий віддалений формат, що підтримує продуктивність.
  • Колаборативну, експеримент-friendly культуру з фокусом на результат.
  • Онлайн та офлайн активності.

    Якщо попередньо цікаво — надсилайте повне і оновлене резюме з посиланням на телеграм :)