Компанія Авеб просуває сайти у пошукових системах та налаштовує рекламу в інтернеті з 2006 року. Сертифікований преміум-партнер Гугла. Три роки поспіль номіновано на премію Google Premier Partner Awards. Перемогли у номінації Search Innovation. В Авеб принципово не поділяють роботу в офісі та віддалено. Співробітник може працювати де та коли зручно.
26 лютого 2024

User Acquisition Manager (Mobile Marketing) (вакансія неактивна)

Київ, за кордоном, віддалено

Ми шукаємо досвідченого User Acquisition для роботи з мобільними застосунками, де ви зможете аналізувати ринок та розробляти стратегії для залучення та утримання користувачів мобільного застосунку, а також відповідати за запуск та оптимізацію рекламних кампаній.

Ви станете частиною команди яка працює над розробкою власних проектів компанії (створення практичних утиліт) і складається з проект-менеджера, дизайнера та iOS розробника.

Обов’язки

  • Вивчення конкурентного ринку для мобільних застосунків, ідентифікація потенційної аудиторії та аналіз ключових конкурентів;
  • Планування, налаштування та моніторинг рекламних кампаній;
  • Проведення тестів для визначення найкращих стратегій та креативів;
  • Моніторинг та аналіз ефективності рекламних кампаній за допомогою аналітичних інструментів: Google Analytics, Firebase, AppsFlyer;
  • Тісна співпраця з командою для покращення запусків РК;
  • Розробка стратегій збереження користувачів та їхньої активності в застосунку після завантаження;
  • Управління бюджетом для рекламних кампаній та витратами на залучення користувачів.

Вимоги до кандидата

  • Досвід роботи від 2-х років на даній позиції;
  • Знання аналітичних систем: Appsflyer або Firebase, Google Analytics (GA4);
  • Глибоке розуміння різних каналів залучення користувачів: Google, Facebook, Instagram, TikTok, Youtube та інших;
  • Досвід роботи з просуванням «білих» мобільних застосунків;
  • Knowledge of English at the Upper Intermediate level (B2).

Ми пропонуємо

  • Ринкову заробітну плату;
  • Офіс у районі Дарницької площі або віддалену роботу;
  • 8-годинний робочий день, гнучкий графік (початок роботи з 8 до 10);
  • Оплату компанією всіх необхідних для роботи сервісів та інструментів;
  • Здорову атмосферу і комунікації — жодних краваток і бюрократії;
  • Перспективи кар’єрного зростання і можливість очолити власну команду.

Чекаємо на ваше резюме)